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#188 - 10 a 1
¿Por qué valoramos más las críticas que los alabos?
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Haces algo que crees que es la hostia. El 99,9% de la gente alaba tu trabajo. Solo 1 persona te critica. Te acaban de joder el día.
Y es que Schopenhauer ya dijo que “valoramos diez veces más lo malo que lo bueno”.
La naturaleza humana es pesimista y esto es un reflejo de ello.
La vida nos impulsa permanentemente a desear cosas nuevas y, por ende, a experimentar insatisfacción o sufrimiento cuando esos deseos no se cumplen.
El dolor y la carencia son estados que el ser humano siente con más intensidad y frecuencia.
Cuando logramos algo que queremos, la satisfacción suele ser breve y pronto se convierte en algo que se da por hecho.
Hoy en día se describe un fenómeno psicológico muy estudiado llamado “sesgo de negatividad” (negativity bias), y es una tendencia humana a prestar más atención y a recordar con más claridad los eventos negativos que los positivos.
Esto se podría entroncar con el famoso síndrome del impostor tan común en el día de hoy, dónde tendemos a subestimar los logros propios y sobrevalorar los fracasos o errores.
De manera inconsciente, tendemos a prestar más atención a cualquier indicador que confirme nuestras inseguridades (“cometí un error, por tanto, no soy realmente competente”) y a minimizar o cuestionar nuestros éxitos (“fue pura casualidad” o “cualquiera lo habría hecho igual”).
Pero bueno, siempre puedes contar con YAMATO en tus estrategias de marketing y comunicación y el 99% de los comentarios positivos sobre tu trabajo pasará literalmente al 100% como por arte de magia.
Sí, tan buenos somos 🫠
Nos leemos mañana.